La formation professionnelle continue est ouverte à tous les adultes ayant quittés le système scolaire, qu ’ils détiennent un diplôme ou non, et désireux de parfaire leurs connaissances ou d ’en acquérir. Trois catégories d ’adultes peuvent y prétendre, les jeunes (- de 26 ans ayant stoppés leurs études), les demandeurs d ’emploi et les salariés.

Le public jeune:

Il est le moins concerné par la formation continue. Le nombre de jeunes diplômés bénéficiant d ’une formation continue est réduit, car d ’autres modes de formation leurs sont proposés (apprentissage, contrat de qualification notamment).

Les demandeurs d ’emploi:

Ils bénéficient largement des formations continues qui offrent de réelles perspectives d ’accès à l ’emploi. Les formations ou stages sont généralement conventionnés par les conseil régionaux. Elles fonctionnent dans le cadre des conventions de conversion.

Les salariés:

Ils accèdent aux formations continues dans un cadre très réglementé.
Les statuts sont divers: Congé Individuel de Formation, Capital Temps-Formation, plan de formation de l ’entreprise. Des statuts particuliers existent pour les salariés de la fonction publique ou pour les travailleurs indépendants.

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