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Environnement
et conditions de travail
Ce métier s'exerce au sein
de magasins de détail en relation
avec différents interlocuteurs
(fournisseurs, expert comptable, …)
et en contact avec la clientèle.
Il peut s'exercer en gérance,
dans le cadre d'une franchise ou en
indépendant.
Les activités sont réalisées
le plus souvent en contact avec la
clientèle. Les horaires de
travail sont liés aux plages
horaires d'ouverture du magasin. Les
activités de gestion administrative
ou de suivi des ventes peuvent être
réalisées en dehors
des plages d'ouverture.
Activités
Techniques
Contrôle du niveau de prestation
qualitatif de la boutique
Choix des produits à présenter
en vitrine et contrôle de la
mise en place
Définition d'actions promotionnelles
sur des points de vente
Suivi des indicateurs commerciaux
et financiers de résultats
Approvisionnement de la boutique en
produits (collections)
Gestion du stock boutique et inventaire
Mise en place de la collection dans
la boutique
Reporting des informations à
la direction du réseau
Accueil de la clientèle
Conseils et vente de produits à
la clientèle
Facturation et enregistrement des
ventes
Capacités
Techniques
Gérer les demandes et réclamations-clients
Appliquer les techniques de vente
et de négociation
Renseigner la clientèle sur
le produit, sa conception, sa fabrication,
les matières employées,
etc.
Accueillir et orienter le client en
magasin selon les standards de service
fixés
Former la force de vente / les équipes
de show room pour la commercialisation
des produits
Effectuer un inventaire
Déterminer les besoins et organiser
le réassortiment
Appliquer les principes merchandising
de l'enseigne dans la présentation
des produits en vitrine et dans le
point de vente
Conclure les ventes selon les objectifs
fixés
Analyser les indicateurs de résultats
des points de vente et déclencher
des actions correctives si nécessaire
Managériales
Elaborer un budget prévisionnel
dans son domaine
Evaluer, développer et valoriser
les compétences et le potentiel
de ses collaborateurs
Coordonner et animer une équipe
Organiser la délégation
des responsabilités et des
moyens dans son champ de responsabilité
Fixer des objectifs quantitatifs et
qualitatifs et en vérifier
la réalisation
Constituer des équipes
Elaborer un planning prévisionnel
d'activité dans son domaine
Sociales et organisationnelles
Créer et développer
une relation de confiance avec les
clients.
Connaissances
Principes d'aménagement d'espace
de vente, merchandising
Techniques de vente (argumentaires,
négociation, vente complémentaire…)
Gestion du personnel
Techniques et outils de gestion budgétaire
(tableaux de bord, indicateurs,…)
Gestion administrative et financière
Techniques d'animation d'équipe
Anglais
Formation/Diplômes
et expériences
Experiences
Accessible avec un diplôme de
niveau Bac (professionnel, …)
à Bac+2 (BTS, DUT) en commerce,
vente. Il est également accessible
avec une expérience professionnelle
dans le secteur du commerce sans diplôme
particulier.
Formation/Diplômes
Bac Pro Métiers du Cuir option
Chaussures
Diplome Universitaire Management de
Mode
MC Essayage-Retouche-Vente
Fiches
métiers proches : Directeur
de magasin, Responsable
de magasin
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