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Il organise
le planning de livraison des commandes
de BPE pour plusieurs centrales en
optimisant les moyens logistiques.
Témoignage
de Grégory T. - Agent de planning
"Ce qui
m'intéresse le plus dans mon
métier ? Le côté
relationnel et le management d'une
équipe". Agent de planning
depuis six ans chez BHR, à
Pont-Péan, Grégory T.
gère la production de quatre
centrales à béton et
une équipe d'une vingtaine
de chauffeurs répartis sur
deux départements. "Je
reçois les commandes des clients.
Il faut ensuite les satisfaire en
quantité, qualité, horaires
et optimiser les coûts de transport".
Ce poste d'encadrement réclame
des aptitudes spécifiques et,
d'abord, une grande réactivité.
"Il faut faire face aux aléas
et prendre les décisions qui
s'imposent pour livrer en temps et
en heure. Les clients n'ont pas à
connaître nos problèmes".
Au-delà, le métier réclame
méthode, organisation, rigueur
et, parfois, diplomatie. "Une
bonne faculté à gérer
le stress aide beaucoup".
Après un Bac E, un IUT en organisation
de gestion de la production et un
DUT de logistique, Grégory
T. travaille quelques mois à
la logistique d'un entrepôt.
"Peu intéressé",
il s'adresse à l'ANPE qui lui
indique l'offre d'emploi de BHR. "La
rémunération m'a motivé".
A 30 ans, il se voit encore quelques
années à ce poste. Il
aimerait ensuite évoluer vers
un métier intégrant
"l'aspect technique et commercial".
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