Description du Métier : Réalise
le journal interne, fait visiter l'usine,
organise les événements externes
régionaux ex: le grand prix d'Isbergues
ou le tournois de foot, anime les salons
professionnels ou d'étudiants, communique
aux autres les mouvements sociaux, s'occupe
de la gestion, réalise des maquettes..
Exercice du métier
: Travail varié. Travail stressant.
Travail abstrait ou créatif .
Capacités
et Qualités requises : Sens
de l'initiative. Disponibilté et
flexibilté. Diplomatie et Sens du
contact
Communiquer
vient du latin communicare qui signifie
« être en relation avec
». Savoir bien communiquer est
donc essentiel dans la vie sociale.
Cette capacité est liée
à l'intelligence émotionnelle.En
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le chargé de communication
a pour mission prioritaire de donner au
public et aux employés l’image
que son entreprise souhaite diffuser. Il
est donc étroitement lié à
la politique et à la stratégie
de l’entreprise.
Il doit par conséquent maîtriser
les outils de communication afin de mener
des actions à cours (organisation
d’événements) ou long
terme. Il doit également se montrer
réactif face aux impondérables.
• Compétences
:
Maîtrise des techniques de l’information
et de la communication dans leur ensemble.
Maîtrise de l’anglais. Qualités
rédactionnelles. Maîtrise de
l’expression orale.
Savoir gérer le budget dévolu
à la communication.
• Activités :
Organisation d’événements.
Rédaction d’un journal interne.
Rédaction de communiqués de
presse. Réactivité face à
l’actualité de l’entreprise.
Entretenir un réseau de communication.
• Qualités
:
Savoir s’intégrer à
une équipe. Créativité.
Disponibilité. Curiosité.
Avoir un bon relationnel.
Sens de la gestion et de l’organisation.
Rapidité. Polyvalence. Autonomie.
Savoir prendre des initiatives.
• Formation
recommandée :
sciences de l’information, communication…
Niveau : licence.
• Salaires
:
25-30 K Euros/an (junior).
• Environnement :
service communication de l’entreprise.
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