Description du
Métier : Comptabiliser
les factures des fournisseurs. Faire les
factures des clients. Traiter les commandes.
Faire aussi les opérations
diverses de gestion bancaire ( ordre de
virement traite etc. ). Paiement des factures
aux fournisseurs, relance des factures
impayées.
Vous recherchez une liste d'écoles
pour vous former à ce métier
Vérifier les comptes de l'entreprise
c'est à dire les dépenses
et les entrées d'argent pour connaitre
à chaque instant la position et
les possibilités financières
de l'entreprise.
Cela passe par toutes les dépenses
(fournitures de bureau, paies des salariés,
achats de machines, achats de matières
premières).
Le sercice comptabilité doit être
en contact avec tous les services pour
mener à bien sa mission.
Exercice du métier : Travail varié. Travail
méticuleux soigné. Travail
de bureau.
Capacités
et Qualités requises : Responsabilités.
Communication. Ordre, méthode,
organisation.
Le Comptable enregistre
les flux financiers affectant les moyens
dont dispose une entreprise ou un service
de l'administration.
Il assure les relations comptables avec
les partenaires : clients, fournisseurs,
sous traitants, etc. En entreprise, il
doit rendre compte de la bonne ou mauvaise
santé financière de celle-ci.
Dans l'administration, il doit contrôler
l'utilisation des moyens dont dispose
un service pour mener à bien ses
opérations.
Comptable : Ses
qualités
Esprit de rigueur, aptitude à la
communication (animer, conseiller les
différents responsables de services...),
maîtrise des chiffres et des procédures,
une excellente connaissance de l'entreprise
ou du service et capacités d'innovation
(introduire de nouveaux outils de gestion
prévisionnelle, harmoniser les
procédures comptables...) sont
autant de qualités nécessaires
pour réussir dans la fonction comptable.
Comptable
: Que fait-il ?
Le Comptable est un généraliste
ou un spécialiste selon l'entreprise
ou le service de l'administration.
Il est généraliste
dans une PME, un établissement
d'une grande entreprise ou un service
territorial de l'administration. Dans
ce cas, il contrôle les opérations
comptables :
Tenue des livres :
livre journal, image fidèle de
tous les flux, livre inventaire ;
Dans l'administration, il suit les moyens
budgétaires, les subventions, etc.
;
En entreprise, il s'occupe de l'élaboration
du compte d'exploitation, du compte des
résultats, et du bilan ;
En entreprise, il rédige les documents
destinés à l'administration
fiscale ou sociale.
Retrouvez
sur le sitePlanete-tpdes
témoignages de
professionnels, les réalisations
et techniques, les formations
et les écoles préparant
à ce métier.
Il est spécialiste
dans des grandes entreprises, ou
dans l'administration du siège
:
Comptabilité générale
avec l'élaboration de documents
de synthèse :
En entreprise : comptabilité clients,
En entreprise : comptabilité fournisseurs,
En entreprise et administration : comptabilité
paye,
En administration : comptabilité
budgétaire.
Comptabilité analytique pour déterminer
les centres de profit (prix de revient
et chiffre d'affaires par produits) et
d'établir des prévisions
budgétaires et des procédures
de contrôle.
Comptable : Où
et avec qui travaille-t-il ?
Le comptable travaille dans les bureaux
de l'entreprise ou de l'administration,
le plus souvent seul et donc en tant que
responsable de son service devant le chef
d'entreprise ou du service qui lui demande,
en plus des tâches comptables, des
conseils en gestion. Il est en relation
avec toutes les personnes de l'entreprise
ou du service qui ont une responsabilité
financière engageant ceux-ci.
Comptable : Etudes
à suivre
En entreprise,
les possibilités d'embauche sont
réelles, mais en raison de la complexification
des tâches, un niveau Bac+ 2 est
exigé par les employeurs :
BTS Comptabilité gestion
;
DUT Gestion des entreprises et des administrations
option finances-comptabilité ;
DEUST (Diplôme d'études universitaires
scientifiques et techniques)
Dans l'administration,
le recrutement s'effectue dans le corps
des adjoints administratifs (recrutement
au niveau V) pour plus d'informations
cliquez
ici .
Comptable : Quelle carrière ?
En entreprise, les possibilités
de promotions sont nombreuses, elles varient
en fonction du niveau de formation initiale
(Bac+2 minimum). Les postes accessibles
après quelques années d'expérience
sont : Chef comptable, Responsable ou
Chef de service comptable, Chef de groupe
comptable, Directeur comptable et financier.
Certains comptables évoluent vers
des fonctions commerciales ou financières.
Dans l'administration, le comptable
a des promotions d'échelon et de
grade dans son corps (par tableau d'avancement).
Les possibilités de promotions
dans d'autres corps sont nombreuses, elles
varient selon la volonté de l'agent
de passer ou non les concours auxquels
il peut avoir accès (Secrétaire
administratif). Ainsi, les postes accessibles
sont ceux de Responsable d'unité
dans des domaines variés (gestion,
urbanisme, etc.) après avoir reçu
les formations complémentaires
nécessaires.
Les
TP offrent des emplois très
nombreux et dans des domaines très
variés (bureau, chantier, études,
gestion, management, techniques, ...).
Découvrez surPlanete-tp,
la voie de la réussite des
hommes et des femmes qui évoluent
dans ce secteur.
Etes-vous
fait pour le métier de
Comptable ?
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qui vous convient le mieux. Cet outil est
destiné aux étudiants, aux
jeunes diplômés, aux demandeurs
d'emploi, ainsi qu'à tout individu
en poste qui souhaite faire le point sur
son projet d'évolution professionnelle
et personnelle. En
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Assure
la comptabilité du Parc afin den
garantir léquilibre et la
conformité avec la législation
et les règles de la comptabilité
publique.
Définition
Emploi administratif de tenue des documents
comptables obligatoires et de mise en
uvre des opérations liées
à lélaboration et
au suivi budgétaire.
Autonomie et
responsabilité
Sous la responsabilité directe
du directeur du Parc, ou du responsable
administratif et financier, le comptable
est autonome dans lorganisation
de son travail. Il peut encadrer des aides
comptables.
Activités
constitutives
- Collabore à létablissement
du budget, avec la direction :
. centralise les informations
. participe à lélaboration
des documents budgétaires
. assiste le directeur ou le responsable
administratif et financier auprès
de la commission des finances et des instances
- Exécute le budget en dépenses
et en recettes
- Gère la trésorerie
- Tient et suit un tableau de bord comptable
- Gère les contacts techniques
avec le comptable public
- Effectue le suivi des subventions et
des conventions avec les directeur et
/ou les chargés de missions
- Effectue le suivi des contrats (contrats
dassurance et dentretien .)
Activités spécifiques
- Encadre et coordonne un ou plusieurs
aides comptables
- Tient les régies
Compétences
requises
Connaissances
- Connaissance des règles propres
à la comptabilité publique
Connaissance de la législation
fiscale
- Règles et modalités de
financement locales
- Droit des collectivités territoriales
- Règles des achats publics
- Savoir-faire techniques et relationnels
- Encadrement déquipe
- Gestion budgétaire
- Comptabilité publique
- Modalités de fonctionnement du
Parc
- Outils bureautique : logiciels de base
(traitement de texte, tableurs) et logiciels
comptables
Qualités
et aptitudes
- Organisation, rigueur
- Capacité à argumenter
les décisions
- Respect des délais
- Autonomie
- Discrétion, respect de confidentialité
Nota :
L' Atelier technique des espaces naturels
propose des formations uniquement aux
personnels déjà en poste.
Sous l'autorité de son supérieur
hiérarchique et en collaboration
avec les services de l'hôtel, il
gère les informations comptables
dans le cadres des principes et de la
réglementation comptable.
Dans les groupes internationaux pratiquant
en interne la comptabilité anglo-saxonne
(Uniform System of Account), il se devra
de traduire les écritures anglais
dans la cadre du Plan Comptable Général
français (ou inversement).
Mission
- Gestion
de la trésorerie (enregistrement
des flux, des encaissements et décaissements)
- Supervision et contrôle des caisses
(la maîtrise des systèmes de
paiement ou d'enregistrement les plus courants
est souvent nécessaire - Micros,
fidélio, PI, ) Recruter et former
le personnel en cuisine
- Rapprochement bancaire suivi et contrôle
- Suivi des cartes de crédit
- Comptabilité fournisseurs
- Gestion des notes de frais : contrôle
et enregistrement
- Déclaration de T.V.A.
- Investissements et suivi budgétaire
- Elaboration des comptes d'exploitation
en collaboration avec le Responsable administratif
et comptable ou le Directeur Administratif
et Financier (D.A.F.)
- Etablissement des comptes annuels (liasse
fiscale) en collaboration avec le Responsable
Administratif ou le Directeur financier.
Qualité
- Sens
du travail en équipe
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
et des logiciels comptables
- Intégrité et honnêteté
(un extrait n°3 du casier judiciaire
est souvent requis)
- Conscience professionnelle
- Organisation et rigueur
- Autonomie
- En général, bonne connaissance
de l'anglais
- Savoir utiliser des logiciels de gestion
de stocks
La mission du comptable est de rendre
compte de la bonne ou mauvaise santé
de l'entreprise.
Il en tient informé tous les partenaires
de l'entreprise de même que l'administration.
Les principales attributions du comptable
sont l'établissement des livres
et des documents légaux: tenue
des livres, élaboration des documents
de synthèse, rédaction de
documents destinés à l'administration
fiscale ou sociale.
Le métier de comptable peut prendre
des formes très variées
selon la taille et l'organisation de l'entreprise.
Il peut être généraliste
ou spécialisé selon la taille
de l'entreprise :
Dans les petites unités (PME ou
filiale d'une grande entreprise), le comptable
est un généraliste qui contrôle
toutes les opérations comptables
de l'entreprise. Le plus souvent, il est
l'un des interlocuteurs privilégiés
du chef d'entreprise, en particulier pour
les aspects juridiques et fiscaux. Afin
d'apporter plus de sécurité
à l'ensemble de ces opérations,
le comptable est conseillé par
un cabinet d'expertise comptable, véritable
audit externe de l'entreprise.
Dans une grande entreprise, le comptable
est spécialisé dans des
services très différents.
Il peut s'agir de la comptabilité
générale avec l'élaboration
de documents de synthèse à
partir des données des trois services
suivants : comptabilité clients
- comptabilité fournisseurs - comptabilité
paie.
Le comptable intervient aussi dans la
comptabilité analytique pour déterminer
les centres de profit (prix de revient
et chiffre d'affaires par produits) et
établir des prévisions budgétaires
et des procédures de contrôle.
En cabinet d'expertise comptable, le comptable
peut être soit généraliste,
soit spécialiste selon qu'il travaille
dans un cabinet de proximité ou
un groupe international.