Il supervise les services qui assurent l'ensemble
des fonctions financière, comptable,
trésorerie et administrative de l'entreprise,
parfois l'informatique. L'emploi implique
d'établir des données représentatives
de la marche de l'entreprise (bilans, compte
de résultats, tableaux de bord ),
de formuler des propositions sur les stratégies
à suivre.
Mission
- Etablit les propositions
du plan à moyen terme de financement
des investissements
- Définit les conditions de gestion
administrative et met en place les tableaux
de bord à partir des stratégies
de l'entreprise et des informations comptables
- Assure les relations avec les banques
et la négociation des lignes de découverts,
des emprunts et des placements
- Supervise la comptabilité générale
et analytique et veille aux échéances
- Assure le contrôle budgétaire,
le contrôle de gestion, la trésorerie
- Négocie avec des partenaires extérieurs
pour le compte de la direction (clients,
fournisseurs, administrations, experts-comptables )
Qualité
- Connaître
la comptabilité anglo-saxonne
- Maîtriser l'anglais
- Connaître les logiciels de gestion
- Bon esprit de synthèse
- Organisé
- Prise de décision rapide
- Savoir encadrer une équipe avec
des niveaux de qualification hétérogènes
Formation
Formation universitaire
supérieure, au minimum une maîtrise
de gestion - type MSG, MST, comptabilité
finance, DESS, Ecole de Commerce + une expérience
significative.
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vous aide à définir l'orientation
qui vous convient le mieux. Cet outil est
destiné aux étudiants, aux jeunes
diplômés, aux demandeurs d'emploi,
ainsi qu'à tout individu en poste qui
souhaite faire le point sur son projet d'évolution
professionnelle et personnelle.
En savoir plus ...
Le
Directeur financier joue un triple
rôle :
concevoir, mettre en uvre
et développer le système
d'information et de gestion financière
le plus performant pour l'entreprise
ou l'administration.
La fonction financière implique
une collaboration étroite
avec la direction générale,
car c'est au Directeur financier
d'éclairer financièrement
les choix, de définir la
stratégie financière
et de mettre en uvre les instruments
requis.
Concrètement,
il s'agit pour le Directeur
financier de proposer des plans
de financement et d'en suivre la
mise en place, d'optimiser la gestion
de la trésorerie, c'est-à-dire
procurer les fonds permettant d'assurer
les opérations courantes
tout en veillant à ce que
l'argent soit utilisé au
mieux, d'établir et maîtriser
bilan, budget prévisionnel,
comptabilité générale,
comptabilité analytique qui
sont les instruments d'information
indispensables à l'entreprise.
Il doit également veiller
aux principaux équilibres
financiers, prévoir et préparer
l'avenir en gérant les fonds
nécessaires à la croissance
de l'entreprise.
Ainsi il prend des décisions
sur les investissements financiers,
à court, moyen et long termes,
qui serviront à réaliser
les choix stratégiques et
la politique générale
de l'entreprise (opérations
de Bourse et de change).
Ses qualités
C'est un homme de contact et de
rigueur. Ses aptitudes à
la négociation de haut niveau
vont de pair avec des qualités
de contact et une rigueur absolue.
Retrouvez
sur le sitePlanete-tpdes
témoignages
de professionnels,
les réalisations
et techniques, les
formations et les
écoles préparant
à ce métier.
Il
doit être prudent, susciter
la confiance et être capable
de prendre des décisions
rapides, tout en ayant le sens du
risque. Cette profession exige aussi
une formation de haut niveau et
une bonne maîtrise de l'informatique.
Que fait-il et où travaille-t-il
?
Le
Directeur financier exerce ses fonctions
:
-
Dans des entreprises (PME ou de
taille importante),
- Dans des administrations, sans
en avoir le titre, en service déconcentré
ou en administration centrale où
il gère les budgets.
- Il peut aussi être responsable
des services comptables et financiers.
Il gère, à l'intérieur
de l'entreprise, une équipe
de spécialistes de haut niveau,
analystes financiers, responsables
de trésorerie, spécialistes
du financement des exportations,
spécialistes des crédits
internationaux.
Il joue le rôle d'interlocuteur
privilégié auprès
des responsables d'autres services
(secteur commercial par exemple).
Avec
qui travaille-t-il ?
-
A l'extérieur de l'entreprise,
il est en contact avec les banquiers,
les actionnaires, les filiales,
la Bourse et tout organisme public
ou privé susceptible de participer
au financement des investissements.
-
A l'extérieur de son administration,
il est en contact avec les responsables
budgétaires des autres administration
(ministère du budget, en
particulier). Etudes
à suivre
- En entreprise, des formations
spécialisées de haut
niveau :
Un niveau de formation élevé
est nécessaire avec de très
solides bases en économie,
en mathématiques et en anglais.
De bonnes connaissances juridiques
et comptables sont aussi indispensables.
Les écoles de commerce :
HEC, ESSEC, ESCP, ESC Rouen, ESC
Lille, ESC Marseille.
Les formations universitaires :
Magistère économie,
magistère finances d'entreprise
et gestion bancaires,
Le diplôme d'IUP,
De nombreux 3e cycles universitaires
(DESS) offrent des formations spécialisées
pour ce métier.
Sciences-Po. - Section économique
et financière.
- Dans l'administration :
Une formation de départ (dans
les IRA : Instituts régionaux
d'administration) permet d'accéder
au grade d'Attaché administratif,
permettant de démarrer dans
le métier, après avoir
choisi son administration.
Le diplôme de l'ENA permet
d'accéder plus rapidement
aux fonctions de responsabilité
en administration centrale ou en
service déconcentré.
Des possibilités d'accès
sont aussi offertes par les concours
internes.
Quelle carrière ?
En entreprise,
il se dirige vers un poste de Directeur
général.
La fonction de Directeur
financier ne concerne que des cadres
confirmés possédant
en général 10 ans
d'expérience dans différentes
facettes de la finance, acquises
en entreprise et/ou en cabinet d'audit.
L'évolution de carrière
consiste généralement
à occuper des postes de Directeurs
financiers au sein d'unités
de plus en plus importantes. La
direction financière est
l'une des meilleures voies d'accès
à la direction générale.
Dans l'administration,
l'évolution de carrière
consiste généralement
à occuper des postes de Directeurs
ou Chefs de service en administration
centrale ou services déconcentrés.
Le directeur financier recherche,
met en place et développe les
solutions de gestion les plus adaptées
à son entreprise. Il conduit
la politique financière de
l’entreprise, contrôle
les résultats et préconise
les éventuelles actions de
correction nécessaires. Le
directeur financier encadre les services
comptables, met en place la politique
de crédit de l’entreprise
et supervise les contrôles de
gestion.
Le directeur financier doit avoir
suivi une formation supérieure
commerciale, financière ou
de gestion, complétée
par un DECF ou un DESCF (Diplôme
d'études supérieures
comptables et financières).
Une expérience de 5 à
10 ans dans une fonction similaire
est généralement demandée.
Une très bonne maîtrise
de l’anglais est souvent exigée.
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