|
Description
Le rôle que doit jouer le conseiller
en mobilité (CeM) au sein de
sa commune est essentiel. Il est,
en effet, le "relais", le
"lien", entre les différents
acteurs concernés par la problématique
des déplacements.
Ces acteurs sont, par exemple, les
usagers de l'espace public (le citoyen,
les riverains et leurs associations,
les commerçants, ...), les
responsables politiques et les techniciens
qui, trop souvent encore, malgré
la parfaite maîtrise de leur
spécialisation dans un secteur
précis (l'aménagement
de la voirie, la régulation
des feux tricolores, ...), connaissent
mal les interactions et les effets
de leurs décisions sur les
domaines traités par leurs
collègues des autres services.
Le CeM n'a pas pour mission de résoudre
les problèmes. Il va par contre
identifier les dysfonctionnements,
repérer les éventuelles
incohérences dans la gestion
des déplacements, "alerter"
les responsables concernés,
organiser les réunions et les
échanges entre eux, les accompagner
dans la recherche d'un consensus permettant
à chacun d'adhérer à
une politique commune et novatrice
en matière de mobilité.
Le CeM devra être "sensible"
à la problématique générale
de domaines diversifiés tels
que :
• la législation en vigueur
• la méthodologie d'approche
des problèmes de déplacement
• les techniques à disposition
pour résoudre ces problèmes
• la mise en oeuvre des mesures
décidées
• l'analyse des effets constatés
• le suivi de la situation
Certes, le rôle du Conseiller
en mobilite n'est et ne sera pas aisé
et l'entreprise peut paraître,
à première vue, quelque
peu utopique. Mais que l'on ne s'y
trompe pas ! Ce projet se veut, au
contraire, extrêmement pragmatique,
répondant à une réalité
constatée fréquemment
: l'absence dans nombre de communes,
d'un interlocuteur capable d'appréhender
l'aspect multimodal et l'aspect interdisciplinaire
liés aux déplacements.
Formation
requise
Centre de formation spécialisés.
Employeur
potentiel
Cabinet conseil, Communautés
d'agglomérations.
|
