L' Inspecteur du travail vu par L4m

L’inspecteur du travail vérifie que le droit du travail est respecté au sein des établissements.


• Compétences nécessaires :

Connaissances en droit public et privé, connaissance des règles relatives à l’hygiène et à la sécurité dans la sphère professionnelle.

• Activités :

Visite des établissements, vérification du bon fonctionnement des entreprises à travers la lecture des registres du personnel et le dialogue avec les employés et la direction, préventions des risques professionnels, aide à l’organisation de comités d’entreprise.

• Qualités :

Discrétion, sens du dialogue et de l’écoute, diplomatie, autorité, sang-froid, bon négociateur.

• Formation :

Licence généraliste suivie d’une formation à l’Institut National du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle.

• Salaire :

1 900 € brut moyen pour un débutant (en 2011).

• Environnement :

Fonctionnaire, l’inspecteur du travail exerce souvent seul et bénéficie donc d’une grande marge de liberté dans l’exercice de ses fonctions.