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Responsable de gestion de la chaîne
logistique ou Pilote logistique.
Missions
:
Piloter l'ensemble des flux logistiques.
Evaluer et planifier la demande.
Contrôler en temps réel
et gèrer le niveau des stocks.
Contrôler l'état des
commandes et le plan de production.
Gèrer les approvisionnements
et la distribution.
Installer et/ou développer
le système de traitement des
informations.
Description
du poste :
Le Supply Chain Manager assure l'intégrité
et l'optimisation des flux entre fournisseurs,
entreprises et clients, en passant
par les activités de réapprovisionnement,
de gestion (voire de réduction)
des stocks, de production et de distribution.
Bref, il s'agit de synchroniser et
d'optimiser les différents
maillons de la chaîne logistique
de l'entreprise. De tels objectifs
ne seront pas atteints sans une remise
à plat de l'organisation, sans
l'adhésion de toutes les parties
concernées, et sans le souci
permanent d'améliorer les services
rendus aux clients. La profession
d'e-logisticien étant encore
balbutiante, cette compétence
est plutôt rarement présente
dans les entreprises. On la retrouve
donc plus facilement au sein de SSII
proposant des services de conseil
aux entreprises.
Au forfait le SCM travaille chez le
client, sous la coupe d'un directeur
projet, dans le cadre d'une prestation
complète dont la durée
moyenne s'étale entre 9 et
12 mois.
Il intervient aussi en contrat de
régie, pour des missions allant
de quelques jours à 1 an et
plus.
Compétences
requises :
Savoir-faire technologiques.
Maîtrise des progiciels de SCM
du marché.
Outils de planification des flux logistiques
(DRP).
Outils de mise en place des flux physiques.
Outils de planification de la demande.
Connaissance des ERP et des nouvelles
technologies Internet (e-SCM).
Savoir-faire
généraux :
Gestion et conduite de projets.
Connaissance approfondie des métiers
de l'entreprise, de son environnement
(du client du client au fournisseur
du fournisseur).
Aptitude à rédiger.
Anglais courant.
Aptitudes comportementales.
Vision globale et transversale.
Qualités relationnelles: communication
et diplomatie.
Capacité d'innovation.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Force de persuasion.
Mobilité.
Formations
:
Bac+4 ou bac+5, écoles de commerce,
de gestion, de marketing ou formation
universitaire; à compléter
par un solide bagage technique.
Il existe quelques écoles formant
à un mastère spécialisé.
Formations complémentaires
utiles: juridiques et contractuelles
en matière de e-logistique,
marketing et management.
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